第一章总则

第一条为深入贯彻落实科学发展观，进一步加强党政领导班子和干部队伍建设，改进和完善年度考核工作，促进科学发展，促进勤政廉政，提高工作效能，依据《中华人民共和国公务员法》、《公务员考核规定（试行）》和中央组织部有关规定，结合我省实际，制定本办法。

第二条领导班子和领导干部年度考核，坚持党管干部、群众公认、注重实绩、客观公正的原则。

第三条领导班子和领导干部年度考核按照干部管理权限进行。上级党委（党组）及其组织（人事）部门安排部署年度考核工作，审批考核结果。同级党委（党组）及其组织（人事）部门负责具体实施。

第四条本办法适用于县级以上地方党委、政府及其工作部门（含办事机构、派出机构、直属机构）领导班子和领导干部的年度考核。

县级以上地方各级人大常委会、 …… 🔒